三好一满意活动自查总结（精选）-文库吧
2025-09-19 15:40 本页面
【正文】 直通车活动，在市区开展妇女宫颈癌和乳腺癌健康检查；二是持续定期免费开办孕产妇知识学习讲座，为广大妇女讲授孕期、产期卫生保健知识及育婴有关知识，受到群众好评；三是持续开展儿童健检保偿活动项目，每个儿童及出生婴幼儿参加健检保偿缴费50元可享受十一次免费健康检查；四是为优化服务，促进医疗服务透明度，开设电子滚动屏幕，将医院简介、医疗药品收费价格、文明标语公开显示，增加医疗收费透明度，接受群众监督。通过开展“三好一满意”活动，进一步促进我院医德医风建设，规范医疗服务执业行为，提高服务质量，纠正损害群众利益的不正之风，切实解决群众关心的“热点”问题，取得了阶段性的成效，为建立健全医疗管理、行风建设的长效机制打下良好基础。在今年开展行风评议活动中，我区由人大、政协、总工会组成的行风评议组，对我院开展行风评议及“三好一满意”活动给予充分肯定。评议组通过组织社会各界群众召开座谈会、发放测评表等形式进行评议，三个行评组评议等次均为“满意”。目前各项工作正朝向“服务好、质量好、医德好、群众满意”的目标前进。2011年10月21日第二篇：三好一满意自查167。 167。 167。 167。 167。 167。 167。 167。 167。（二）医疗组：未建立第三方调解机制化解医患矛盾；无科研立项和科研成果；未开展心血管介入治疗。病历书写欠规范。建议：争取科研立项，申报科研成果；积极开展心血管介入治疗。加强病历内涵质量建设。第三篇：三好一满意自查议题:XXX卫生院2012年“三好一满意”推进会会议时间：：XXX卫生院三楼会议室。主持人：XXX参加人员：卫生院全体职工。会议主要内容：进一步强调“三好一满意”活动重要性。进一步学习“三好一满意”内容，开展自查自纠活动。要求科室及个人继续深入学习“三好一满意”内容，每位职工都要认真开展自查活动，把工作中所存在的问题及下一步打算一一列出，写一份自查报告工作总结。落实下阶段学习任务。学习“三好一满意”下一阶段活动方案就是总结、提高阶段。要求每人写一份学习“三好一满意”学习心得体会。为了确保“三好一满意”活动扎实开展，我们召开全院职工大会，对全部干部职工思想动态进行了认真分析研究，制定了活动实施方案，成立了工作领导小组。在实际工作中，我们十分重视职业道德建设，将职业道德建设作为社会主义精神文明建设的重要内容，认真开展了职业道德教育，建立了卫生院职业行为规范，树立职业道德建设先进典型，纠正行业不正之风，做了大量的工作，取得了初步成效，对于提高我院干部职工的职业道德素质产生了积极的推动作用。应该说，没有广大干部职工在各自岗位上恪尽职守、兢兢业业的工作，就没有我们医院各项事业的健康发展。然而，我们也应该看到，在社会主义市场经济发展的浪潮中，我医院职业道德建设工作中还存在着不足之处。比如，为了发工资、保职工吃饭，过于注重经济创收，忽视职工职业道德教育；个别职工职业道德意识比较淡薄，缺乏敬业爱岗精神。为此，我们必须下大力气抓好职工的职业道德建设和法制、法规教育。在这次职业道德建设教育活动中，运用多种形式，深入开展为人民服务的宗旨教育，引导广大干部职工正确对待手中的权力和应该履行的义务，强化“公仆”意识和服务意识；要深入开展“便民、利民、为民”活动，坚决纠正办事拖沓、敷衍了事等不正之风。我们加强和抓好职业道德建设，就是要提高职工职业道德素质，使我院各项工作顺利开展提供了有力保障。存在问题及下步打算 ：近年来我院在上级各级领导部门精心指导下，较好完成了各项工作目标，并受到各级领导的充分肯定。但是作风建设与形势的发展要求还有差距，还在一定程度上存在着责任不清、主动性差、推诿扯皮、消极应付、作风散漫等问题。概括起来，主要表现在四个方面：一是在思想观念方面，缺乏不断创新、与时俱进的精神。个别同志工作上满足于现状，没有新思路，没有新突破，按部就班，没有跨越式发展的思想，缺乏创新的精神，缺乏与时俱进的精神。二是在工作作风方面，缺乏奋发有为、争创一流的精神。个别同志工作上缺乏严肃认真的态度，对组织上安排的工作不是雷厉风行、马上落实，而是讲困难、讲条件，推一推，动一动，这种情况已经严重影响到了我们的工作，有的同志对安排布臵的工作，得过且过，敷衍了事，落实不力，对安排的工作充耳不闻，我行我素。三是在管理方面，对现有的规章制度没有很好的得到落实贯彻。有的同志组织纪律观念不强，作风散漫，迟到早退；有的同志上班时间串科室、打牌、玩电脑游戏、上网聊天、干私活等与工作无关的事情。四是在临床诊疗服务方面，我们与群众的要求还存在一定的差距，仍有门难进、脸难看、话难听、事难办的现象，各服务科室人员未能及时转变服务理念，改善服务态度，未能真正做到“
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