公司安全生产事故隐患排查治理制度-文库吧
2025-09-29 12:55 本页面
【正文】 人姓名、报告接收人姓名、报告时间描述清楚。报告一式两份，一份交安全干事，一份（部门）自己留底备查。3安全干事每次进行安全检查中发现的事故隐患也应同时做好登记备案。4安全干事查出事故隐患或接到事故隐患报告后，应立即组织相关人员对隐患进行核实，并根据隐患的类型、大小和具体情况，上报安全委员会组长。其中对一般事故 隐患安全干事可以要求存有隐患的部门立即整改或者限期整改，整改完毕后将整改 落实情况上报安全组长。对较大、重大安全隐患由安全组长制定事故隐患治理方案 进行实施。5在事故隐患治理过程中，事故隐患部门应当采取相应的安全防范措施防止事故发生，各部门自己能够解决的隐患应立即整改,需要其他部门协助解决的，应上报安全干 事，安全干事根据隐患的种类可移交给相关职能部门（如电气设施交给设备组,厂 房维护交给基建组等）。七、奖惩：根据隐患大小及危害程度，对隐患发现者进行10100元的奖励，全厂通报的形式，由安全检查小组申报，总经理批准实施。各部门对发现的事故隐患，不上报或不整改的，一旦发现视情节轻重对相关部门第一安全员和相关责任人处于10100元罚款。对检查或治理事故隐患不力的相关部门第一安全员和相关责任人视情节轻重处以 50100元罚款。对宿舍区未经允许而乱拉乱接电器电线的，经手人给予辞退处理。宿舍区内一经发现水管漏水的，住宿人员必须当天向公司设备科报告以便及时修复，若未执行的处于10100元罚款。禁止人员外出不关水龙头，若有外出不关水龙关的，一经发现给予辞退处理。八、本制度自总经理签字批准之日起实施。制定/日期：_______________ 审核/日期：_______________ 批准/日期：_________________第二篇：安全生产事故隐患排查治理制度安全生产事故隐患排查治理制度（一）根据国家安监总局《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》等安全生产法律、法规的有关规定，结合饭店实际制定本制度。（二）安全生产事故隐患分级（分类）一般事故隐患：是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改、排除的隐患。重大事故隐患：是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。（三）安全生产事故隐患排查饭店主要负责人或安全生产管理部每季度、节假日前、长假复工后，组织安全生产管理人员、工程技术人员和有关人员，排查饭店的事故隐患。来源于各种渠道的安全生产事故隐患，饭店主要负责人或安全生产管理部门组织有关部门的安全生产管理人员、工程技术人员和相关人员排查事故隐患。（四）安全生产事故隐患管理和治理饭店主要负责人、安全生产管理部和安全生产管理人员应掌握本饭店安全生产事故隐患的分布，发生生产安全事故的可能性和危害程度。对一般事故隐患由有关部门安排人员立即组织整改，整改后进行复查。对重大事故隐患，由安全生产负责人组织有关部门相关人员、工程技术人员等，制定实施事故隐患治理方案。内容包括：治理的目标、治理的方法和措施、整改资金和物资的落实、负责治理的部门和人员、治理的期限和要求、预防事故隐患的措施和应急预案。事故隐患治理过程中，由安全生产管理部组织有关部门制定防范措施进行监管。对重大事故隐患或发现事故征兆可能危及人员生命和造成财产损失的，应局部或全部停止经营活动，经整改治理，复查合格后恢复经营活动。治理工作结束后，饭店安全生产管理部组织相关人员、技术人员进行复查验收。凡安监局、消防等有关
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