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关 键 词:保健品,广告,营销,较量,案例
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【正文】
。笔者不敢苟同经常喝酒的企业领导、中层管理人员、个体私营业主是意见领袖。用皇上为产品做广告,给人的感觉只是产品特别贵,定位比较高,不是凡夫俗子所能消受的。 。 Y公司正是深谙此道,几年来埋头苦干,一直专心致志做好销售渠道的开发、维护和管理工作,并行成了一套高效的市场运做管理体系,实施经理负责制,对人、财、物拥有自主的决定权,绩效挂钩,全面管理,公司则通过相关的考核制度和定期内部调动,实现对分公司经理的约束和管理。 笔者详细的调查了湖南、陕西、福建、河北四省市场,大量走访了各地的办事处工作人员、经销商、医院的主治医师、药店的经理和一线营业员,以及XX产品的老顾客,认真听取了他们对两个公司的产品的看法和意见,以及存在的问题。 。他们认为在市场启蒙阶段,目标人群不宜太分散,应将火力集中在最有效的那块市场,在北京、大连、广州、杭州四城市的市场调研中,我们发现,经常饮酒的人群主要集中在企业领导、中层管理人员、个体私营业主。 然而,仔细分析,却又不尽然。首先声明的是,本人绝对不存在对那一位广告人或企业存有偏见,并进行恶意的攻击。等等,不一而论。首先,经常喝酒与经常醉酒是两个概念,几乎所有的人都知道这个道理:酒喝多伤身,喝少对身体有益;每个人酒量的大小与其体质尤其是肝脏有关。其次,对于尚未形成规模市场的产品而言,把产品通过皇帝来表达,不合适宜。 由于醉酒的不可预见性很强,而海王金樽喝酒后第二天好受一点的功能,成了救急之用,理所当然地应该定位成“喝酒人士的随身必备产品”,就像如果你有心脏病,就必须随身携带有关缓解心脏病的药品;就像天气变化无常,某某品牌的感冒药经常随身携带。而反观H公司,对市场具体运做管理重视程度不够,并且加上国有管理体制,总部对分公司约束太多,事事需要请示汇报,分公司经理没有人、财、物的决定权,绩效管理也不到位,大家的积极性也不高,市场一线的分公司效率上不去,被Y公司反超完全在情理之中。他们怎么也想不明白:XX产品有十余年的光辉历史,质量过硬,使用效果好,牌子响,公司实力也很雄厚,而竞争对手——Y公司,只不过是一个默默无闻的中小型民营企业,成立的时间很短,广告的内容也很一般,甚至有点粗俗,无法与XX相提并论,但是,Y公司的产品近三四年的销售突飞猛进,把XX远远抛在了后面。当然,如果先用喝醉酒的镜头和专业医生详细讲解醉酒的严重危害作铺垫,效果会更好。 首先让我们看一下金樽广告创意时所界定的目标人群。 有人说是产品文化与国人文化的冲突,有人说是产品本身开发概念的偏差,也有人说价格太高,限制了消费人群,更有的说是创意好,但离消费者太远,沟通存在距离……等等。文中如果有冒犯,在此表示歉意。 笔者认为,海王金樽的根本原因在于:在广告与营销的这一次较量中,广告处于下风,今后,随着社会经济的发展,这种情况会很多,并且越来越普遍。
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