6税收工作半年总结-资料下载页
2024-09-25 21:33本页面
【正文】 深入贯彻落实《XX省公务员八条禁令》等有关规定，工作时间禁止饮酒，禁止在办公室玩电脑游戏和上网聊天。切实加强内部和部门之间的上下左右联动，遇到工作交叉或矛盾，严格按照执法岗位职责分解的具体职责及时进行排解，杜绝上推下卸，强化责任落实，加强责任追究，做到敢于管理、敢于碰硬、矛盾不上交及时化解、困难不回避及时解决、谁负责的事谁推脱责任就严格追究谁的责任，确保各项工作不出任何问题。 深入推进党风廉政建设工作。认真落实“一岗两责”制度，切实加强对党风廉政建设工作的组织领导，做到党风廉政建设工作与税收工作一起部署、落实、检查和考核。坚持“纪检日活动”制度，运用正反两方面典型深入开展警示教育活动，筑牢拒腐防变的思想道德防线。按照规定对五个分局20052008年度经济责任情况进行审计，督促分局规范经费和财务收支管理；做好执法监察工作，确保权力规范运行；积极开展纠风专项治理工作，按照“为民、务实、清廉”的要求，围绕依法治税、规范税收执法行为和提升服务质量，加强规章制度的监督检查，解决纳税人关心的热点、难点问题，提高办事效率和服务质量，认真落实服务承诺事项。 七、加强机关效能建设，进一步规范内部管理 认真开展“六好”创建活动。把各种制度与“六好”创建活动有机结合起来，认真对照《市地方税务系统“六好”创建活动考核办法》开展具体的创建活动，以加强领导班子和干部队伍能力建设，促进地税系统的各项工作全面、协调、健康、和谐发展为目标，针对市局“六好”创建考核组检查考核反馈的意见，进一步落实整改责任，健全制度，完善管理和激励机制，加强监督，狠抓工作落实，切实提高我县各级地税领导班子总揽和驾驭地方税收工作的能力，提高依法治税、科学管理和服务地方经济发展的能力。 切实加强公文、档案管理工作。严格公文的起草、审批、制作、分发程序，避免和杜绝行文关系不顺、不规范等问题；及时对办理完毕的文书资料进行归档保存，切实加强档案综合管理，积极提供档案资料查阅利用，充分发挥档案的职能作用，为税收工作服务。 积极开展和谐平安建设工作。结合人员变动情况，调整了综治维稳暨创建“平安单位”工作领导机构，层层签订了综治维稳暨创建“平安单位”、禁毒防艾、防范和处理邪教问题、消防安全、交通安全管理责任书，使各项工作责任到人，形成层层明确责任、齐抓共管的工作格局。认真落实紧急重大情况报告制度和领导带班、正式干部24小时值班制度，确保政令畅通、运转协调。认真落实信访工作条例，做好疏导情绪、化解矛盾和排查解决实际问题的工作，把矛盾解决在萌芽状态。在全体干部职工及其家属子女中开展反邪教、禁毒防艾知识的学习教育，促使他们牢固树立崇尚科学、崇尚文明、反对邪教和禁绝毒品、远离艾滋病的观念。开展“平安股室”、“平安分局”创建活动，并纳入“六好”创建和税收执法责任制考核，积极构建“和谐平安地税”。公务员之家 总之，2009年上半年，我局紧紧围绕省、市局XX县区委、政府的工作部署，一手抓组织收入工作，一手抓干部队伍建设，各项工作稳步推进、税费收入持续稳定增长。但我们也清醒地看到工作中存在的问题和困难，主要是：我县是资源性为主税源结构，税源结构单一，经济税源缺乏骨干支柱产业支撑，如何按照税收随着经济发展平稳较快增长的要求，建立起税收增长的长效机制是当前面临的重要课题；依法治税离现实要求还有差距，信息化建设缺乏足够的投入和专门人才；干部队伍的整体素质与新时期税收工作的要求仍有差距，干部培训有待加强；极少数单位和干部责任意识不强，工作不落实，“制度写在纸上，挂在墙上，落实不到行动上”的问题依然存在；极少数单位和干部对贯彻落实税收执法责任制、“四项制度”以及开展“六好”创建活动的重要性认识不足，等等。这些问题，必须在以后的工作中切实加以解决。 第16页 共1
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